Il GDPR (General Data Protection Regulation o Regolamento Generale per la Protezione dei Dati Personali n. 679/2016/EU) è entrato in vigore nel 2016 ma acquisito piena efficacia nel 2018 e da allora i cittadini europei godono di un potente strumento per la tutela dei propri dati personali.
Un’azienda deve stare molto attenta affinché venga istituito un corretto trattamento dei dati personali poiché, diversamente da come si è spesso portati a pensare, essa non ha rapporti solo con i propri clienti ma deve anche tenere in considerazione i rapporti che si instaurano con i lavoratori dipendenti e con i fornitori.
Perché un’azienda possa affermare di essere conforme al GDPR in ogni suo aspetto, bisogna effettuare un’analisi attenta e approfondita di molteplici aspetti: non basta scrivere un’informativa privacy da pubblicare sul sito web.
